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日期: 2022-06-22 | 来源: 看理想 | 有0人参与评论 | 字体: 小 中 大
在这样的情况下,weekend,也就是“周末”这个词终于在1879年出现了,一本英国杂志在描述劳工生活时使用了这个名词,但这时还只是个习惯,没有普遍推行,也没有立法。
在大西洋另一边,美国其实步伐也很快,主要在1908年,美国新英格兰地区一家工厂,工厂从老板到工人多半都是犹太人,犹太人中偏保守传统的都很注重安息日。为了过安息日,就在周六日两天都放假,当然安息日的算法并不是我们今天所讲的周末,守安息日不是放假,而是不准工作,就是“安息”。
真正从工业和企业的角度来考虑问题,开始施行周六日的是谁呢?居然是在工业史上恶名昭着的亨利·福特——福特汽车的创办人。他发明了流水生产线,从劳工角度来讲,“人的异化”等议题都与生产线相关,流水生产线已经不只是一种工作方式和工业组织方式,还是一种社会学、政治学、经济学的隐喻了。
其实换一个角度来讲,也不能说福特没有功劳,当时福特认为这些工人应该有更好的回报,让他们去追求更好的技术和工作完成度,再加上工作流水线上的装配工作很沉闷,就决定给他们加薪,同时规定了每天工作8小时,周六上半天、周日放假的工作制度。
1926年福特实行的这套做法,对当时美国中产阶级的形成有很大作用。首先,这些汽车工人本来只是劳工阶级,但是加薪有钱了,现在又多了假期,以前也都是“996”的,这样就有钱有闲了,中产阶级开始出现。
《德州巴黎》
回到大西洋的另一边,1933年英国有一家老牌药房——Boots,今天去英国旅游还能看到这家药房,当时老板遇到了一个问题,上世纪30年代正好是大萧条时期,很多工业出现产能过剩的问题。一般的老板都会裁员,可是Boots的老板觉得裁员太惨了,他决定不裁员也不减薪,但是大家一起休周末,想办法把效率提高就行。
整套做法从英美开始流行,逐步扩散到整个西方世界,周末的概念逐渐形成,并且形成立法,当然每天工作8小时的制度是经过美国的工人运动,用血汗拼回来,再立法形成的。
可以说,5天工作日观念的出现,是跟历史上工业革命之后的工业运动,尤其是工会运动,以及宗教团体的信仰活动有关。再加上大萧条带来的失业问题,政府鼓励企业多聘人。
但用不着那么多人怎么办?没关系,减少工作时长,甚至有些工作可以减薪。雇佣多点人,至少大家都勒紧裤腰带,过一段紧日子,起码人人都还有工作可以干,同时也多了一些有闲时间,拿着一点点钱做点消费,说不定能够挽救回经济。
02.
四天工作制并不少见
五天工作制出现的背景,能够帮我们了解为什么四天工作制的概念会出现。其实英国并不是那么领先,前几年早就有别的地方开始试行了。
早在今年的2月17号,比利时就推动了劳工改革,但并不是硬性实行四天工作制,而是把选择的权利交给雇员,雇员有权向雇主提出一星期只上4天班,而且不能减工资,同时又赋予雇主拒绝的权利,但如果要拒绝员工要求的话,必须要给出一个很坚实的理由。
比利时现在的就业率并不够高,而且有很多人不愿工作,因为不用工作基本上也能活,社会福利和社会资源的保障都是很足够的。所以提升就业率,这是比利时推动劳工改革的主要原因,他们的目标是在2030年前把就业率提高到80%。
四天工作制在每个国家的国情不太一样,比利时是每天工作时间加长,变成9个半小时,每周还是维持38小时的工作时间,这是比利时法律的最高时限要求。但比利时的劳工团体不同意,他们认为都变成4天班了,不可能继续工作9个半小时,应该每天工作8小时就够了。- 新闻来源于其它媒体,内容不代表本站立场!
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