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日期: 2024-05-31 | 来源: 罗sir职话 | 有0人参与评论 | 字体: 小 中 大
去年，我国总人口减少了200万之多，这是前一年的数倍，未来我国人口减少也将迈入“高增长时代”，每年减少的总人口已经相当于一座三四线城市。
养老负担最终将会均匀地分摊到我们每一个人身上，哪怕是上海这样的一线城市，也不会例外。
根据有关机构的预测，2019年我国养老保险是2.65个人养活1个人，到了2050年，将变成1.03个人养活1个人。
这几乎是一件不可能完成的事情。
我国机关事业单位月均养老金高达6099元，这比许多上班族一月的薪资还要高，老年抚养比如果达到1个人养活1个人，将对企业和员工造成非常沉重的养老负担。
即便是企业退休职工，月均养老金也达到了3148元，在我国上班族收入依然偏低的当下，养老金的不断增长，甚至隐隐有超过在职员工收入的可能。
这不是一个好现象。
去年的数据显示，我国现有公务员约700万，参公人员约1300万，事业编制约3100万，临时工约4000万，合计超过8000万，另外还有退休人员3000万左右。
8000万在职员工，加上3000万退休人员，这个数字就是1.1亿人，而我国的总人口也只有14亿人，这1.1亿人的薪资，就是14亿人的成本。
房价、育儿成本的高低，都间接影响着人们的生育意愿。哪怕是上海这样的城市，也在开始刺激人们生育。
上海本周大幅放宽楼市，进一步满足家庭购房刚需；下个月还将把“取卵术”等12项辅助生殖类医疗服务纳入医保支付范围。
这一系列利好措施都可能推动上海生育率升高，但其中的结构性问题，不仅仅是上海，放眼全国来看，一个陷入低生育率陷阱的国家，已经很难提高生育率。
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