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日期: 2024-06-10 | 来源: 工事有料 | 有0人参与评论 | 字体: 小 中 大
一、被侵犯的劳动权益
专业不符、层层克扣的流水线实习
2023年6月，洛阳市商业中等专业学校学前教育专业的学生被统一安排从洛阳出发到电子厂打工，大约有200多名学生，专业各有不同。（来源）
2023年9月，郑州软件应用中等专业学校的学生被送去在液晶显示器厂里打螺丝（来源）。
根据《职业学校学生实习管理规定》第八条：实习岗位应符合专业培养目标要求，与学生所学专业对口或相近。（来源）然而大部分职校学生都会被学校安排进电子厂。这中间一个很重要的推手即是“劳务中介”。在劳务中介看来，市场上的求职人员极其不稳定，他们需要“廉价且易管理”的劳动力，而职校学生需要实习以完成学业。中介与学校一撮合，将学生们安排进电子厂，从中产生的巨大利润则被学校、劳务中介、工厂联合瓜分。
学校挂着金灿灿招牌，背地里却与工厂、劳务中介勾结
今年4月，云南新西南技工学校的学生在工厂实习，工资每小时23元，学生却只能拿到14元（来源）。中间相差了9元，到底去了哪里？学生询问学校，学校说是劳务中介扣走了钱。钱最后去哪，不了了之。这并非个案，劳务中介、工厂、学校从中赚得盆满钵满，类似“300个学生干一月，学校提成63万”等新闻层出不穷（来源）。这样的实习唯独苦了学生，不仅得不到应有的工资，也学习不到与专业相符的实践经验。
有网友对此调侃道：“你不进厂，校长怎么换劳斯莱斯？”
廉价的劳动力与高强度的工作时长
“一天工作12小时还要轮值夜班，9块/小时低价压榨实习生”
“每天工作11小时，还是站班，工厂按照25元/小时发放工资，学校却只给学生发16元/小时，其中9元遭学校吃回扣”
“一天除去吃饭工作十小时以上，工资还是正式工的1/3”
“上的是夜班，基本上从晚上八点多到次日早上八点多，工资14元/小时，中间有休息，没有加班费”（以上部分来源：1、2）
根据《中华人(专题)民共和国劳动法》第四章第三十六条规定：劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时。然而在现实生活中，职校学生一天工作十一十二个小时的例子比比皆是，且实习工资普遍低于国家规定的最低工资标准。
难以抗争的境遇
“你不去参加实习，不完成这门课程，你的毕业证，要是你能拿走，找我说话”（来源）
“身份证被带队老师收走了，没身份证想走也走不了”
以各种手段压迫学生强制参与实习已是层出不穷，“扣押毕业证”“收走身份证”等手段已是惯用伎俩。
郑州软件应用中等专业学校学生在接受媒体访问时揭露：
“我们如果要辞工的话，就得先给学校交560块钱才可以走”
对于想要离职的学生，学校也会以加收各类杂费为由来迫使学生就范。走，或是不走，对于学生而言都是不可接受的选项。在此境遇之下，学生们并没有选择权。
而对于学校的做法，学生们也对此怨声载道，在相关新闻视频：
“以毕业来威胁，如果我们不完成实习，就会影响我们毕业”
“非常不合理，我们是来上学，又不是来打工的”
“课表上教育实践写的是两周，但现在安排我们实习的是两个月，而且是占用暑假时间，不是在教学时间内，这还是教育实践吗？”- 新闻来源于其它媒体，内容不代表本站立场！
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