-
日期: 2024-08-14 | 来源: 经济日报 | 有0人参与评论 | 专栏: 星巴克 | 字体: 小 中 大
全球连锁咖啡业者星巴克（Starbucks）周二宣布执行长换人，找来墨西哥连锁快餐品牌Chiptole执行长尼可（Brian Niccol）接下重责大任。 至于挖角条件有多优渥呢？ 除了一签约就有1千万美元的现金签约奖金、可以在千里之外远距上班，年薪更从160万美元起跳。
当尼可9月9日正式接任星巴克执行长时，将不会被要求迁往星巴克位于西雅图的总部。 星巴克在14日的文件中表示，这位新执行长同意在有必要时通勤前往总部与出差来履行职责。 尼可目前的东家Chiptole总部是位在加州纽波特海滩（Newport Beach），星巴克将为设立在距离西雅图1,000英里（1,609公里）处的一间远距办公室付费。
美国企业愈来愈常见允许执行长远距工作，而这也成为星巴克用来挖角尼可的工作条件之一，其他条件包括包含一笔1,000万美元现金签约奖金、基本年薪为160万美元。
自从去年开始，星巴克要求白领员工每周必须三天返回办公室工作，当时引发一些员工反弹。
星巴克发言人表示，尼可的主要办公室将在公司的西雅图总部。 文件显示，在尼可于西雅图寻找第二处住所时，星巴克将支付多达三个月的住宿费用。 若尼可决定搬家到西雅图地区，将获允报销特定搬迁费用。
全球连锁咖啡业者星巴克（Starbucks）宣布撤换执行长。 欧新社- 新闻来源于其它媒体，内容不代表本站立场！
-
原文链接
原文链接:
目前还没有人发表评论, 大家都在期待您的高见