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日期: 2025-06-17 | 来源: 风传媒 | 有1人参与评论 | 字体: 小 中 大
美国移民及海关执法局（U.S. Immigration and Customs Enforcement, ICE）上周在内布拉斯加州奥马哈市对Glenn Valley Foods肉品加工厂实施大规模执法行动，逮捕超过70名涉嫌非法工作的移民劳工。这起突袭行动随即在当地就业市场引发连锁反应，大量美国公民与合法移民涌入该工厂争取释出的工作机会。
根据现场目击者描述，ICE探员在10日清晨时分包围Glenn Valley Foods厂区，执行今年内布拉斯加州规模最大的工作场所非法移民执法行动。被逮捕的劳工主要从事肉品处理、包装及相关生产线工作，年龄介于18至55岁之间。
取缔后求职潮涌入厂区
Glenn Valley Foods公司总裁查德．哈特曼（Chad Hartmann）在接受媒体访问时表示，公司对每一位潜在新进员工都严格执行E-Verify系统身份查核程序。“我们完全遵循联邦法规要求，对所有求职者进行就业资格验证”，哈特曼强调，“公司管理层并不知道工厂内有任何非法移民在从事工作。”
E-Verify系统是由美国国土安全部与社会安全局共同营运的电子身分验证平台，用于确认求职者是否具备在美国合法工作的资格。然而，执法部门指出，该系统存在技术漏洞，可透过盗用他人社会安全号码的方式规避查核机制。
NBC News实地采访报道显示，ICE执法行动结束仅两天后，Glenn Valley Foods工厂便出现前所未见的求职热潮。12日下午时分，公司等候区内每个座位都被前来填写求职申请表的民众占满。
“数十名潜在求职者，其中许多人能说流利西班牙语，整天持续进出工厂大门”，现场记者观察到，“有些人是专程前来寻找新的工作机会；另有部分人员则是来接受职前训练课程。”
霍曼是川普第二任期移民政策的主要制定和执行者。（资料照，美联社）
历史数据支持就业替代效应
当地就业服务中心统计资料显示，突袭行动后的48小时内，该工厂收到超过200份求职申请，申请人数较平时增加近400%。求职者背景多元，包括失业的美国公民、持有工作许可的合法移民，以及寻求转职的在职劳工。
一名不愿透露姓名的求职者向媒体表示：“我听说这里有很多职缺释出，薪资条件也不错。虽然工作环境比较辛苦，但对我们这些需要工作的人来说是个好机会。”
学术研究机构长期追踪工作场所移民执法行动对当地就业市场的影响。数十年来累积的实证资料显示，ICE大规模突袭行动通常会为当地社区的美国公民和合法移民创造新的就业机会。
2009年，美国众议院司法委员会举行专门听证会，深入检视ICE在7个州同时对多家肉品加工厂实施突袭行动的后续效应。委员会收集的证词资料显示，这些遭到突袭的工厂在执法行动结束后，透过招聘新的合法员工，能够在4至5个月的时间内完全恢复全面生产运作。
听证会记录显示，突袭后的人力重组过程中，工厂管理层被迫提高基本时薪水准，以吸引美国公民和合法移民填补空缺职位。这主要是因为合法劳工在就业市场上拥有更多选择权，他们通常能在危险性相对较低的其他行业找到薪资条件更优渥的工作机会。
薪资结构调整压力
肉品加工业向来被归类为高风险职业，工作环境涉及尖锐刀具操作、低温冷冻环境，以及重复性动作导致的职业伤害风险。在非法移民劳工被大量移除后，雇主面临必须提供更具竞争力的薪资福利方案，才能吸引合法劳工投入这个行业。- 新闻来源于其它媒体，内容不代表本站立场！
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