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日期: 2026-02-27 | 来源: 大纪元 | 有0人参与评论 | 专栏: 留学生 | 字体: 小 中 大
他说:“数据分析跟Supply Chain有一定相关性,最后申请(H-1B)给移民局递交文件时,它有相关性,基本上问题也不大。”
图为示意图 (Shutterstock)
终于找到第一份工作
Richard转了专业方向,也迎来了2019年12月的毕业礼,但谁能想到,毕业即失业——疫情来了,美国锁国了。
找工作难上加难,还得找一家E-Verify的公司。
E-Verify(U.S. employment eligibility verification system)是由美国国土安全部(DHS)和社会安全局(SSA)共同运作的一个系统,目的是让雇主确认员工是否有合法在美工作的资格。要办出三年OPT,雇主必须经过E-Verify。
他海投简历、上领英(LinkedIn)搜索、定期约导师出来吃便餐以请教问题、争取资源。然后,为了不伸手向父母要钱,他开车来回三小时去做工。
“毕业了,不是很想跟家里要钱”,他说,“虽然兜里有一定的钱,家里也会定期给你打钱,但是你就是觉得心里过不去。”
终于有一天,领英上一个人给了他一个工作机会(offer):“全职工作,年薪6万,要不要试试?”
一切好得不真实。他说:“很标准的一个美国大学毕业生的薪资,不一定是最高的,但在同届中算是不错的。”
这家偏生产方向的AI公司,提供的工作内容和数据、供应链相关,符合H-1B职业要求,也能帮他做三年OPT。
错过H-1B抽签
这下总算松了口气,第一份工作有着落了,这在疫情期间对留学生来说非常不容易。
但Richard忽视了一件事,这家公司申请H-1B是有选择性的。也因为他混淆了一件事,公司是E-Verify的,不等于公司愿意帮你申请H-1B。
他说:“你觉得反正公司也是E-Verify,应该是默认都会申请的,但是恰恰你忽略了,尤其是小一点的公司,在名额方面它没有那么友好。不像大公司,有的大公司的话基本上只要L4以上,毕业生进去符合这个资格,是默认给你申请H-1B的。”
Richard将大公司的做法误以为小公司的常态,错过时机。他说:“(这家公司)基本上是一个组里面,只给一个人申请,当然我就没有得到这个名额。”
“这些事情一定要多主动和老板沟通,尤其和自己的直接领导沟通,而且要早沟通。入职的时候一定要和HR沟通。”他说,“恰恰就是这一份松懈,让自己没有抓住这个有限的机会。”
灰暗中的曙光
事情等到临近末了,很被动,也很苦。
Richard的OPT第一年,全国3月份H-1B抽签报名时,他还没入职;OPT第二年,他入职了,公司没给他申请;转眼到了第三年了,小组里唯一的那个名额就会落到他头上吗?
那年恰逢疫情恢复期,经历通胀后,科技行业人心思动,跳槽频繁,企业也在到处招人。
Richard开始海投简历,一天50到100封,对一些好的大公司,更是要花足心思准备,他说:“比如当初我有很多认识的人去Home Depot,这样的公司就要精心准备。”
为了找到更多适合申请H-1B的大公司,他在领英上研究和自己专业背景类似的人的简历,看看他们都在哪里工作。- 新闻来源于其它媒体,内容不代表本站立场!
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