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日期: 2006-03-14 | 來源: 北美中文網 | 有2人參與評論 | 專欄: 求職相關 | 字體: 小 中 大
3． 如何搜索專業工作的雇主名單？
您有您居住的城市裡專業工作的雇主名單嗎？通常各地有行業協會，在google上搜索您的行業與城市名稱找到行業協會，通常各類行業協會會接納會員，年費從10加幣到100加幣不等，加入行業協會後，當行業協會舉辦講座或活動的時候積極參加，與組會人員套好近乎，通常可以得到與會企業名單即專業雇主名單，並且在講座及活動期間如果能不卑不亢的與目標雇主成員建立初步聯系，將會為將來進壹步聯系奠定基礎。此地的關鍵是不卑不亢，本人見過有在美國呆了10年的中國博士後在講座上大肆散發簡歷願意從technician做起，被西人鄙視，讓中國人無顏。
值得壹提的是，jobbank等網站屬於政府資助性質，免費給雇主貼招人廣告，因此只有小企業才會利用jobbank招人。
4．投簡歷的時機
本文開始就提到加拿大很土，我有朋友拿著簡歷兩周之內拜訪了所有的專業雇主名單成員，結果因為在停車場與壹老太太聊得投機，當時此公司沒有職位空缺，但老太太硬在壹月內產生出壹個職位給這位朋友。此法值得嘗試!!! 加拿大的工作節奏很慢，通常加拿大公司的財務年就是日歷年，因此每年1月份公司的用人預算被通過，2月份各個部門落實職位的工作描述，3月份人事往各處散發招人廣告及面試。但有壹個訣竅值得壹提，不分月份，無論公司是否有招人廣告，隨時往人事發簡歷，前提條件，簡歷寫得誘人! 原因是加拿大公司管理水平低下，經常會發生預算以外的人事需要。因此您的簡歷隨時可能命中。另外通常加拿大公司每人每年都會有壹個月休假，此期間，公司通常會請合同工幫忙，合同工時期如果得到公司同事的認可，如果將來有職位時通常會優先考慮合同工，而不是對外發招人廣告。
5． 國內的工作經歷是否被北美認可？
大多數新移民都聽說在中國國內的工作經歷在北美不被認可，因此有人甚至在簡歷中省去國內工作經驗，關於此點本人有不同的看法，專業工作經驗，企業工作經驗，國際知名企業工作經驗永遠是黃金招牌，不可省!!! 本人認識的不少朋友都是憑國內的工作經驗找到專業工作的。加拿大是壹個奇怪的國家，雖然靠美國很近，但是技術水平，工作節奏卻相差很遠，甚至低於中國大陸的某些大城市。大家應該對自己的專業背景，工作經驗有信心，沒有很快找到自己如意的專業工作的真正原因是各國精英都移民到加拿大了，而加拿大的專業工作又實在太少太少了。- 溫哥華網版權所有，未經授權或許可，嚴禁轉載或摘錄
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