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日期: 2014-09-18 | 来源: 星岛日报 | 有26人参与评论 | 专栏: 教师罢工 | 字体: 小 中 大
本报记者报道
不满加薪少 班级没结果
卑诗教师联会(BCTF)逾4万个成员定於周四，就劳资双方所达成的临时协议进行投票，BCTF执委会建议会员投赞成票，不过大维多利亚教师协会(Greater Victoria Teachers' Association)前主席埃尔克(Tara Ehrcke)则呼吁教师今天否决该份临时协议，并称获得许多教师支持，更指沙省教师曾两度拒纳工会与省府所达成临时协议。有学者认为，周四投票结果难料。
前工会要员埃尔克指出，沙省教师曾经两度拒绝接纳由教师工会跟省府成达成的临时协议，其中，今年６月表决的第二份协议，是4年加薪7.3%，当时沙省教师认为这不足够。
沙省教师6月否决4年加薪7.3%
她表示，对於卑诗省教师来说，最重要的是班级组成问题，可是周二达成的临时协议没有解决班级组成问题，因此她希望本省的公校教师考虑投「否决票」，以便让谈判员知道，有需要重返谈判桌再议。
此外，埃尔克形容，卑诗省这份协议既未能满足公立教育和学生的需要，也对教师和学生不公平。她表示，倘若教师在周四投票确认临时协议，省府首年会把7,500万元投放到学习改善基金，到协议的最後一年会增至8,500万元，对於一些学校区来说，情况会稍有改善，但以拥有学生2万和1,000个教师为例的维多利亚而言，这意味着只会增加约5至10个教师，换言之每5间学校才有一位。她表示，数目太少了。
埃尔克续道，很多教师表示过，深深盼望班级人数会减少，然而该份临时协议在解决迫切的班级人数问题上，所做的极少。
至於薪酬，埃尔克称，该临时协议提到6年加薪7.25%，以现时每年通胀率2%而言，教师无形中是减薪。
在周四早上，教师将出席学习会，以便了解该份临时协议的详情。教师届时如有问题，亦可提出。预料晚上会有投票结果。
在投票前夕，一方面有教师表示，尽管此次罢工已令她损失约一万元工资，但是她仍宁愿继续罢工，争取更佳协议，另一方面也有教师表示会投赞成票，更希望劳资双方能有稳定的关系。
菲沙河谷大学(University of the Fraser Valley)教授麦夸里(Fiona McQuarrie)认为，周四BCTF的投票结果实在难料。- 新闻来源于其它媒体，内容不代表本站立场！
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