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日期: 2017-05-20 | 来源: 经济日报 | 有0人参与评论 | 专栏: 职场情报 | 字体: 小 中 大
美国电视名人Jim Cramer受访时，解释IBM执行长Ginni Rometty为何取消在家工作。
对数万名IBM员工来说，能够在家远距工作算是这份职业的一大优点。不过IBM 19日宣布要终止这项福利。
在允许员工在家工作这方面，IBM一直走在各企业的前面，还自夸这种做法能节省开支并提高生产力。IBM曾在2007年表示，全球近40万名员工中，约四成不用进传统办公室工作。
不过IBM现在改变政策，这些远距工作的员工将重新适应办公室生活。
IBM发表声明说："像在软体开发与数位行销等许多领域，工作的本质正在改变，需要许多新的工作方式。我们在这类领域带入小型、自我导向的灵活团队。"
IBM不愿透露有多少员工将被迫重回办公室，以及这些员工会被安置到何处工作，但确定一些员工仍可以例外远距工作。
IBM指出，大部分被要求重返办公室的员工都同意这么做，如果员工不愿意重返办公室，将被要求离职。
仅仅几年前，IBM还在吹嘘该公司超多员工远距工作带来好处。IBM表示，在1995年至2008年间借此减少7,800万平方英尺的办公室空间，其中5,800万平方英尺被出售，赚进19亿美元。目前还不清楚IBM将花多少钱来重新安顿员工回到办公室。
IBM并非是撤回员工在家工作福利的唯一科技公司。雅虎（Yahoo）执行长梅尔四年前改变规定，要求在家工作的员工重返办公室时，也引发轩然大波。- 新闻来源于其它媒体，内容不代表本站立场！
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