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日期: 2019-11-17 | 来源: 疗心君 | 有0人参与评论 | 字体: 小 中 大
两人的关系亦敌，亦友，亦师。
于情，彼此惺惺相惜。楚云飞说：“要想靠军人职业升官发财的人，根本打不了胜仗，只会给咱们中国军人丢脸！”李云龙忍不住赞叹，说出那句脍炙人口的金句——逢敌必亮剑。
于利，两人联手合作。抗日阶段，李楚同为民族军人，为了更重要的国家利益可不计前嫌，主动与对方合作。
于理，出手时毫不含糊。国共开战后，二人免不了兵戎相见，互相火力全开要置对方于死地。一场恶战中，楚云飞被子弹击中，子弹离心脏只有1厘米；李云龙中了18块弹片，险些丧命。
要问我对此最深的感受是什么？
没有永远的对手。不同阶段，我们的思想、角色都会发生变化，这一切是依据当下最重要的目标而定。
以及，你的对手，决定了你的上限。
我们习惯与差不多水平的人暗自较劲，其实，兜兜转转都是半斤八两。倒数第一的，要是总盯着倒数第二的，你说能有啥进步？
上周有个读者说，他公司的同事水平都很烂，职业操守也差，让他头疼不已，不知道自己为何这么倒霉。
说句残酷的话，很有可能你的水准与他们也相近。
打造出《纸牌屋》的知名视频流媒体公司Netflix，在人才管理上有条“潜规则”：只招最优秀的，把不够优秀的请走。
Netflix前人才官麦考德说，有位优秀的工程师约翰，手下有3位工程师被裁员后变成光杆司令。麦考德表示，会尽快替他找到帮手，他的回答却出乎意料。
“我宁可自己做，也不要二流手下。”
原来，过去约翰要花大量时间去收拾下属的烂摊子，裁掉低效的人之后，他的效率立马提升。
物以类聚人以群分，如果你想与优秀的人为伍，那么首先，你应先成为优秀的人。
03面对下属
李云龙的下属孔捷打了败仗回来，他没有责备，而是鼓舞士气。
“我们是野狼团，吃鬼子的肉，还要嚼碎他的骨头。狼走千里吃肉，狗走千里吃屎。咱野狼团什么时候改善生活？就是碰上鬼子的时候！”
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