-
日期: 2020-12-02 | 來源: 加西網 | 有73人參與評論 | 專欄: CERB | 字體: 小 中 大
（加西網綜合）聯邦政府在今年疫情期間派的新冠福利，被很多企業吐槽雇不到人。列治文壹位小企業的華裔老板表示，由於員工都願意領CERB新冠福利，雇人太難了。
根據列治文新聞的報道，列治文壹家華裔企業主表示，聯邦政府CERB新冠福利計劃旨在保持加拿大經濟的運轉，在某些情況下可能會損害經濟。他指由於員工更願意享受CERB的新冠福利，所以無法吸引員工重返工作崗位。
列治文宜家附近的壹家石材制造公司的老板王姓老板表示，他“懇求”員工回到工作場所，甚至縮短工作時間，才能勉強完成工程項目。
這位華裔老板指員工發現每月領取2000加元的加拿大緊急救濟金（CREB），好過在建築工地工作。
這位華人老板表示，由於缺乏適合的員工，公司接到的很多項目出現堆積。其中壹些人表示，除非支付現金，否則不會回來工作。
很多小公司也遇到類似的現象，許多工廠的老板不得不提高工資，並提供免費餐食作為獎勵，以誘使工人回來幹活，以保持生產正常運轉。
王姓老板表示，他支付沒有經驗員工的時薪22元，更多高級工人時薪高達28-35元，如果員工全職工作，每月可以賺5,000元。
王老板表示理解很多人迫切需要財政救濟，但是也要知道許多商業機構也正在努力開門工作。
KPU經濟學教授阿德雷米（Taiwo Aderemi）對此則辯稱，盡管有資格獲得CERB的待遇，但大多數淨收入在3500元或以上的人仍重返工作崗位。
不過，經濟學教授阿德雷米也表示，低收入者可能就更願意躺家裡領CERB。
- 溫哥華網版權所有，未經授權或許可，嚴禁轉載或摘錄
-
原文鏈接
原文鏈接: