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日期: 2021-03-08 | 来源: 新京报 | 有0人参与评论 | 专栏: 职场故事 | 字体: 小 中 大
2016年，日本漫画家汐街可奈的一组漫画在推特上引发热议。画面里，一个小人颓丧着身子，站在地铁等候区，摆出几欲跃下的姿势，旁白写着“只要我现在踏出一步，明天就不必去公司了”。噗咻，列车从TA身边呼啸着停下，待在车内坐定，TA才恍然为自己刚才的冲动而感到后怕。
来自推特截图。
这是汐街可奈的亲身经历。据她后来的自述，当时，她就职于一家广告制作公司，每个月大约加班90-100小时。哪怕身体时常感到不适，加班加点仍然被当做一件正常不过的事情。直到那次险些丧命的经历，她才最终下定决心辞去这份“血汗工厂”的工作。
也是在2016年，日本电通职员高桥茉莉（24岁）过劳自杀事件宣判最终结果。经过近一年的调查，法院判定高桥自杀实为过劳致死，日本电通广告公司负主要责任。据厚生劳动省调查，高桥曾在一个月内加班130小时，远超电通员工协议规定的“70小时上限”。这也成为日本第一起官方认定的“过劳自杀”案例。
日本“电通过劳自杀案”。
有感于高桥茉莉的离世与自己的经历，汐街可奈最终提起画笔，画下了这组被全网疯传的漫画。这就是《虽然痛苦到崩溃，却无法辞职的理由》一书的由来。
如果我们将目光转向国内，过劳死事件也并不令人陌生。哪怕是这几个月，我们就先后目睹了拼多多23岁员工过劳猝死、饿了么骑手送单途中猝死等事件。再往前一点，有明星高以翔的猝死事件，还有更多未被曝光的角落。
在“自发性过劳”成为常态的今天，调侃“累丑”并不能让我们正视过劳的严重后果。正如汐街可奈所言，从“还撑得住”到“不行了”的界限往往是模糊的，尤其是当我们习惯了努力工作的职场道德宣言，更容易陷入“过劳而不自知”的危险境地。
在这篇文章中，我们整合了汐街可奈的这部漫画书。在这本书中，她以自身经历为蓝本，并结合了日本精神科医生结城裕关于过劳信号的解读。在当下的职场环境中，“过劳”已是我们不得不面对的困境，停下来看看她的故事，也许会有新的启发。
原作者 | [日]汐街可奈
整合撰文 | 青青子
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