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日期: 2021-10-15 | 來源: 加西網 | 有0人參與評論 | 專欄: 職場情報 | 字體: 小 中 大
在新西蘭,壹家保險公司 Perpetual Guardian 報告稱,在今年早些時候進行了每周 32 小時的測試後,壓力下降,員工敬業度上升。
即使工作狂的國家日本,政府也鼓勵公司允許周壹早上休息,但這些鼓勵員工放輕松的計劃收效甚微。
英國工會大會 (TUC) 正在推動整個國家在本世紀末轉向4天工作周,這壹舉措得到了反對黨工黨的支持。
TUC 認為縮短壹周是工人分享學習新技術創造財富的壹種方式,就像他們在工業革命期間贏得周末休假的權利壹樣,可以減輕兼顧工作和家庭生活的壓力,並可以改善性別平等。已經嘗試過的公司表示,這種改革對生產力和員工福利更好。
好啦,全國肆天工作周怎麼樣?
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https://www.blogto.com/city/2021/10/toronto-company-imple...- 溫哥華網版權所有,未經授權或許可,嚴禁轉載或摘錄
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