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日期: 2022-09-09 | 来源: 九派新闻 | 有0人参与评论 | 字体: 小 中 大
备考公务员 / 谷口惠
与地方公务员相比，国家公务员薪水更高，更能出人头地。日本国家公务员，只有中央机关课长以上的公务员，才会被认为是官僚。" 官僚 " 在日本并没有贬义，只是一种中性称呼。日本国家公务员要成为官僚并不容易，他们最忙的时候，一般与国会有关，特别是国会要通过新法案的时候。
日本过劳死的标准为一个月加班 80 小时，原日本厚生劳动省官僚千正康裕曾表示，国家公务员，特别是 20 多岁的年轻人，在忙修订法案有关工作时，每个月加班时间超过 200 个小时，不忙的时候也有 80 个小时。
【2】加班严重，离职倾向升高
新冠疫情让日本公务员的加班情况更严重。
据朝日新闻报道，应对疫情最前线的厚生劳动省加班最为严重，今年 4 月加班超过 " 过劳死亡线 " 的员工约 830 人，占整个部门的 1/5，更有员工一个月加班时间达到 226 个小时。
一名 30 多岁的厚生劳动省公务员向朝日新闻透露，他经常工作到凌晨三四点回家，忙的时候部门七八成的人在末班车结束后也在工作（日本大部分电车末班车时间在凌晨以后）。他表示，" 我感觉这份工作会影响我生命健康，休息日也会很紧张，这根本不是一个能让人保持健康的长期工作环境。"
24 岁日本女孩山口美子目前在北京读研，此前在日本司法部当过两年国家公务员，那份工作完全不符合预期。" 我以为能 5 点准时下班，现实是大家都得加班到深夜。我每天只能睡 3 小时，午饭时间也很短，想去厕所也得问上司。工作上有不懂的，上司只会骂，不会教你。" 她对九派新闻说，她的工作比较特殊，里面的公务员基本都是 40 岁以上，只有几个年轻人，因为人手不足，不方便换班。
山口美子的月薪为 24 万日元（约合人民币 1.1 万元），有宿舍、交通补贴和奖金，" 工资不低，但加这么多班拿这个工资觉得不合理。" 离职时，她的上司挽留她称 " 大家都想当公务员，这是多好的工作 "，年长的亲人也为她 " 砸了铁饭碗 " 惋惜，父母则支持她的决定，" 因为工作内容单调，没有什么上升空间。" 未来她想从事教育行业，希望留在北京。
" 上夜班很痛苦，太累了。"27 岁的伊藤佳对九派新闻表示，她的父母都是公务员，觉得工作稳定，就在毕业时报考了公务员，但工作比她想象得要辛苦，她已经辞职从事服装行业。
她认为，" 公务员要论资排辈，不能对上级发表意见。有上进心的人更适合进企业，但如果不是大公司，就可能随时面临失业。"
年轻公务员的离职倾向不断升高。日本人事局调查显示，2019 年因自我原因辞职的 30 岁以下国家综合职位公务员共 87 人，比六年前增加了四倍。在其他人事局的调查中，不满 30 岁的年轻男性公务员里，每 7 人中就有 1 人表示将在 1-3 年内辞职。
【3】被名校生抛弃
对于加班超负荷、离职人数升高，可采取的措施是加薪、加人。这也是 2022 年日本国家公务员考试招聘人数增加的背景。
但疫情下日本经济也不景气，政府要大幅度招人、提升公务员待遇举步维艰。" 日本公务员的奖金也跟经济挂钩，已经连降两年了，今年才回升。" 谷口惠说。
日本的完全失业率并无明显变化，一直稳定在 2-3%，公务员稳定的优势也就不那么突出。谷口惠没有朋友考公，" 跟大公司相比，公务员薪水没有竞争力，而且备考太难坚持了。"- 新闻来源于其它媒体，内容不代表本站立场！
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