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日期: 2022-09-09 | 来源: 九派新闻 | 有0人参与评论 | 字体: 小 中 大
备考公务员 / 谷口惠
与地方公务员相比,国家公务员薪水更高,更能出人头地。日本国家公务员,只有中央机关课长以上的公务员,才会被认为是官僚。" 官僚 " 在日本并没有贬义,只是一种中性称呼。日本国家公务员要成为官僚并不容易,他们最忙的时候,一般与国会有关,特别是国会要通过新法案的时候。
日本过劳死的标准为一个月加班 80 小时,原日本厚生劳动省官僚千正康裕曾表示,国家公务员,特别是 20 多岁的年轻人,在忙修订法案有关工作时,每个月加班时间超过 200 个小时,不忙的时候也有 80 个小时。
【2】加班严重,离职倾向升高
新冠疫情让日本公务员的加班情况更严重。
据朝日新闻报道,应对疫情最前线的厚生劳动省加班最为严重,今年 4 月加班超过 " 过劳死亡线 " 的员工约 830 人,占整个部门的 1/5,更有员工一个月加班时间达到 226 个小时。
一名 30 多岁的厚生劳动省公务员向朝日新闻透露,他经常工作到凌晨三四点回家,忙的时候部门七八成的人在末班车结束后也在工作(日本大部分电车末班车时间在凌晨以后)。他表示," 我感觉这份工作会影响我生命健康,休息日也会很紧张,这根本不是一个能让人保持健康的长期工作环境。"
24 岁日本女孩山口美子目前在北京读研,此前在日本司法部当过两年国家公务员,那份工作完全不符合预期。" 我以为能 5 点准时下班,现实是大家都得加班到深夜。我每天只能睡 3 小时,午饭时间也很短,想去厕所也得问上司。工作上有不懂的,上司只会骂,不会教你。" 她对九派新闻说,她的工作比较特殊,里面的公务员基本都是 40 岁以上,只有几个年轻人,因为人手不足,不方便换班。
山口美子的月薪为 24 万日元(约合人民币 1.1 万元),有宿舍、交通补贴和奖金," 工资不低,但加这么多班拿这个工资觉得不合理。" 离职时,她的上司挽留她称 " 大家都想当公务员,这是多好的工作 ",年长的亲人也为她 " 砸了铁饭碗 " 惋惜,父母则支持她的决定," 因为工作内容单调,没有什么上升空间。" 未来她想从事教育行业,希望留在北京。
" 上夜班很痛苦,太累了。"27 岁的伊藤佳对九派新闻表示,她的父母都是公务员,觉得工作稳定,就在毕业时报考了公务员,但工作比她想象得要辛苦,她已经辞职从事服装行业。
她认为," 公务员要论资排辈,不能对上级发表意见。有上进心的人更适合进企业,但如果不是大公司,就可能随时面临失业。"
年轻公务员的离职倾向不断升高。日本人事局调查显示,2019 年因自我原因辞职的 30 岁以下国家综合职位公务员共 87 人,比六年前增加了四倍。在其他人事局的调查中,不满 30 岁的年轻男性公务员里,每 7 人中就有 1 人表示将在 1-3 年内辞职。
【3】被名校生抛弃
对于加班超负荷、离职人数升高,可采取的措施是加薪、加人。这也是 2022 年日本国家公务员考试招聘人数增加的背景。
但疫情下日本经济也不景气,政府要大幅度招人、提升公务员待遇举步维艰。" 日本公务员的奖金也跟经济挂钩,已经连降两年了,今年才回升。" 谷口惠说。
日本的完全失业率并无明显变化,一直稳定在 2-3%,公务员稳定的优势也就不那么突出。谷口惠没有朋友考公," 跟大公司相比,公务员薪水没有竞争力,而且备考太难坚持了。"- 新闻来源于其它媒体,内容不代表本站立场!
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