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日期: 2025-03-13 | 來源: ETtoday | 有0人參與評論 | 字體: 小 中 大
廣東佛山家電大廠美的企業員工日前指出，公司強制員工准時下班，“壹到下班時間，HR就開始到每個部門，催促大家，抓緊時間下班。”不只美的企業，不少大陸網友表示，公司為了執行“准時下班”，時間壹到會開始進行部分設備斷電，“人生第壹次被『趕出』公司。”
據《極目新聞》報道，該名美的企業員工指出，各部門主管近日嚴控加班，規定18：20後，不允許有人還在公司加班，同時也禁止了，員工用完餐後，再返回公司，繼續加班的現象，令不少員工感到稀奇，“甚至下班後，還有人會專門檢查，辦公室是否還有人加班。”
美的企業各個官方微博賬號也留言表示，“以後過了晚上六點，就找不到小編啰”、“是谁体验过睙曞催讱灯蠐镟，是谁我不说”、“小编准点就走”、“六祽A認擄喑苑沽恕薄ⅰ盎丶野桑鬩壞驕突丶野傘薄�
還有無人機公司大疆企業的員工也表示，某日下班後，包包忘在公司，折返回公司拿，正准備刷卡進門時，HR以為她是回來加班的，壹直把她趕走，“HR以為我要加班，不准我上樓，壹直喊著『早點回家！ 不准加班』，我壹時半會愣住了，吞吞吐吐回了對方『啊... 好的'。”
另壹名大疆的員工表示，“主管和HR趕3次下班以後，還會有人來巡樓檢查，如果沒有提前申請，就留下來加班，對HR們是壹種為難，我在研發部門工作，以往得晚上11、12點才下班，現在9點10分左右，整個樓層100多人都走光了，主管也會壹直喊大家下班。”
不少大陸公司、尤其是科技公司長期采取“996”工作制，是指壹種“早上9點上班，晚上9點下班，每周工作6天”，這意味者，員工每周至少要工作72個小時，也引發強制加班與員工過勞的疑慮。
對於多家企業強制員工准時下班的作法，引起陸網熱議。 不少人直呼羨慕，還有人呼吁，望更多企業改善“996”工作制的現況。- 新聞來源於其它媒體，內容不代表本站立場！
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