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日期: 2025-04-15 | 來源: 加西網 | 有0人參與評論 | 字體: 小 中 大
加西網編譯報道：BC省在無視企業負擔的道路上越走越遠，不但讓企業承擔員工的醫療保險，而且增加病假天數，現在又在推動取消短期缺勤的病假條要求，以便醫生和護士有更多時間照顧患者。
而這給壹些懶惰的員工提供了更多的可乘之機。
省政府周贰表示，勞工廳長詹妮弗·懷特塞德 (Jennifer Whiteside) 提出了第 11 號法案，該法案將修訂《就業標准法》，明確雇主何時可以、何時不可以要求員工開病假條。
“生病的時候，你最不應該做的事情就是去看醫生或去診所拿壹張病假條”，懷特塞德說，“這對病人來說不僅很困難，而且也無助於更快地康復或防止疾病傳播”。
去年12月，加拿大醫學協會主席喬斯·雷默醫生呼吁減少強制病假條。據該協會統計，加拿大醫生每年大約要花費150萬小時開病假條。
目前，在某個組織工作超過 90 天的 BC 工人每年有權享受最多伍天帶薪和叁天無薪的受工作保護的疾病或傷害假 - 通常稱為病假。
據省政府網站介紹，雇主可以要求提供“合理充分的”疾病證明，包括醫生證明、藥店或藥房的收據或醫院的醫療手環。
第 11 號法案的變化將明確規定，雇主不能特別要求員工提供由醫生、執業護士或注冊護士開具的病假條，以證明員工短期缺勤與疾病或受傷有關，員工也無需提供。
該省表示，將在利益相關者的意見下制定壹套嚴格的規定，並對什麼是短期缺勤進行定義。
取消病假條要求是BC省新民主黨去年秋季省選活動中的壹項重要承諾。
BC省的醫生們對該省的這壹舉措表示贊賞。
協會主席 Charlene Lui 博士在壹份媒體新聞稿中說：“要求生病的病人離開自己的家弊大於利。 這會延誤病人的康復時間，會讓其他病人面臨感染風險，還會導致病情較重的病人等待看病的時間更長”。
由於BC省NDP政黨目前在省議會中占據多數議席，因此該提案肯定將通過，BC省府表示該法規將於 2025 年秋季呼吸道疾病季節之前實施。
Ref: https://news.gov.bc.ca/releases/2025LBR0016-000336- 溫哥華網版權所有，未經授權或許可，嚴禁轉載或摘錄
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