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日期: 2025-11-02 | 來源: 聯合早報 | 有0人參與評論 | 字體: 小 中 大
中共中央機關刊物《求是》發文稱，“躺平式幹部”直接侵蝕中共和國家事業根基、損害人民群眾根本利益，並提出應以制度保障激勵擔當作為，保護好幹部涉險灘、啃硬骨頭的開拓勇氣和創新精神。
《求是》星期六（11月1日）發表題為《對“躺平式幹部”必須說“不”》的評論文章稱，“拾伍伍”新征程上改革發展任務艱巨繁重，無論是高質量發展的攻堅突破、民生福祉的持續改善，還是風險挑戰的有效應對，都需要幹部主動作為。
但是“躺平式幹部”凡事推諉扯皮、敷衍塞責，對政策執行打折扣、搞變通，讓改革舉措懸在半空、發展藍圖淪為空談。文章指，這些幹部使中共的惠民政策無法落地生根，削弱了中共同人民群眾的血肉聯系；甚至動搖人民對幹部隊伍的信任，最終損害中共的執政根基。
文章認為，“躺平式幹部”的產生並非偶然，其背後的深層原因值得深入剖析，並列出肆大原因，分別為：動力不足、怕擔責任、能力不夠，以及制度不完善。
因此，文章指出，要以思想淬煉引領作風轉變、以能力提升打開工作局面，並以制度保障激勵擔當作為。
文章進壹步指出，深化幹部人事制度改革是強化責任落實的核心舉措，要牢固樹立幹得好就上、幹不好就下的鮮明導向，堅決打破“鐵交椅”、“太平官”現象，推動形成能者上、優者獎、庸者下、劣者汰的良好政治生態。
文章強調，當前中國改革發展穩定各項任務拾分繁重，廣大幹部在抓落實的過程中特別是先行先試的探索實踐中，難免會出現“磕碗碰盤”。應堅決避免“幹事多出錯多、不幹事不出事”的逆向懲罰，為擔當作為的幹部解除後顧之憂，營造幹事創業的良好氛圍。- 新聞來源於其它媒體，內容不代表本站立場！
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