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日期: 2011-02-21 | 來源: 新浪科技 | 有0人參與評論 | 專欄: 富士康 | 字體: 小 中 大

據台灣《工商時報》報道,富士康繼去年兩度調薪之後,今年將再度啟動新壹波調薪行動,工人底薪將不低於人民幣1550元。
富士康繼去年6月將壹線作業員基本薪資上調至1200元之後,又於去年10月1日贰度調薪,把通過相關考核的深圳地區壹線員工,每月底薪上調到2000元以上。
另據《深圳商報》報道,富士康集團日前已制訂出深圳地區新進員工的薪資福利標准(可視為富士康的第叁波調薪),強調其入職基本薪資將不低於 1550元,且計算其它福利後,員工綜合收入將達到2100-2800元。試用期滿6個月起,基本薪資不低於1650元,若再通過3個月考核且考核合格者,基本薪資將達到2000元人民幣,綜合收入更將達到2700-3600元。
據指出,促成富士康啟動第叁波調薪行動的動力,還是來自蘋果。為了履行對蘋果的承諾,富士康日前正式啟動第叁波調薪計劃,初期將以深圳地區的員工漲薪作為試點,再慢慢擴及其他工廠。- 新聞來源於其它媒體,內容不代表本站立場!
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