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日期: 2016-06-17 | 來源: 加西網 | 有14人參與評論 | 字體: 小 中 大
警察投訴專員稱前溫哥華警察局局長朱小蓀，在兩年前革退壹名警長事件上出現偏頗，建議向朱小蓀作出紀律聆訊。
調查報告於上星期伍完成，指出朱小蓀兩年前，革退壹名被指損警隊聲譽的警長，解僱信中措辭強硬，批評該警長工作表現差劣，包括未獲上級許可下追逐可疑車輛，但內容被指有偏頗。
投訴專員又指，曾要求騎警復審有關解雇信，認為解雇信內容雖然由朱小蓀與其他部門商議所得，但朱小蓀需為事件負上最大責任。
報告其後交由退休法官Ian Pitfield審視，認為解雇信的內容不實，有足夠證據顯示警察投訴專員對朱小蓀提出的指控成立。
溫哥華警察工會主席Tom Stamatakis透露，曾經警告朱小蓀，信件內容可能對有關警員不公，但朱小蓀並不同意，只作輕微修改。
由於朱小蓀去年已經退休，現於Aquilini Investment Group (AIG) 投資公司擔任副總裁，外界對是次紀律聆訊帶來的作用存疑。
溫哥華警察局長朱小蓀今天宣布他今年春季就要退休了。
朱小蓀服務警隊36年，是華裔移民的成功的樣板。
他指出任內打擊罪桉，令凶殺數字下降，讓溫哥華更加安全，並非他個人功勞，而是整個警隊的成就。
被評為2013年大溫最有影響力量華人、從2007年起出任溫哥華警察局局長的朱小蓀，3歲時(1962年）隨父母從中國上海移民加拿大亞伯達省的卡爾加利，翌年壹家遷到安大略省彼德堡市居住，第叁年再遷到卑詩省的溫哥華落地生根，在溫哥華東區長大，是家中肆個孩子之中的老大。
應變能力強、技術突出
朱小蓀之所以成為溫哥華首任華裔警察局長，不是因為他是華裔，而是因為他在各個方面都拾分突出，符合作為壹位溫市警長的所有條件。
首先是其組織能力和臨場應變能力，1994年史丹利杯球迷騷亂事件的果斷處理，至今仍為同袍們稱道。
當時，史丹利杯在第柒場賽後有大批球迷聚眾搗亂，其中有壹名市民企圖爬過鐵絲網，卻不成功，被卡在鐵絲上受傷。
負責現場指揮的朱小蓀當機立斷，先協助將傷者送往醫院治療，其後隨即調動警力成功控制場面。
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