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日期: 2017-06-15 | 來源: 創新經營研究院微信號 | 有0人參與評論 | 字體: 小 中 大
給老板打工的心態，讓多少人與成功無緣
我只拿這點錢，憑什麼去做那麼多工作，我傻呀。
我為公司幹活，公司付我壹份報酬，等價交換而已，我不欠誰的。
我只要對得起這份薪水就行了，多壹點我都不幹，做了也白做。
工作嘛，又不是為自己幹，說得過去就行了，幹嘛那麼認真。
……
這種“我不過是在為老板打工”的想法很普遍，在許多人眼裡，工作只是壹種簡單的雇傭關系，做多做少，做好做壞，對自己意義不大，達到要求就行了。因此，工作的質量、標准都不高。
我們到底是在為誰工作呢
工作著的人都應該問問自己。如果不在年輕的時候弄清這個問題，不調整好自己的工作心態，那麼我們很可能與成功無緣。
有這麼壹個故事，說的是有個叫傑克的人，他在壹家貿易公司工作了壹年，由於不滿意自己的工作，他總是忿忿不平地對朋友說：“我在公司裡的工資是最低的，老板也不把我放在眼裡，如果再這樣下去，總有壹天我要跟他拍桌子，然後辭職不幹了”。
當時有些人聽了壹笑了之，但是，其中有壹個朋友問了壹句：“你把現在這家貿易公司的業務都弄清楚了嗎？弄懂了嗎？”他老老實實地回答：“還沒有！”
這時他朋友又說：“君子報仇拾年不晚！我建議你先靜下心來，認認真真地工作，把他們的壹切貿易技巧、商業文書和公司組織完全搞通，甚至包括如何書寫合同等具體細節都弄懂了之後，再壹走了之，這樣做豈不是既出了氣，又有許多收獲嗎？”
傑克聽從了這位朋友的建議，壹改往日工作的散漫習慣，開始認認真真地工作起來，甚至下班之後，還常常加班加點地留在辦公室裡研究商業文書的寫法。
壹年之後，那位朋友偶然遇到他，就問：“現在你大概都學會了，可以准備拍桌子不幹了吧？”傑克說：“可是，我發現近半年來，老板對我是刮目相看了，最近更是委以重任，不但升職而且又加薪。說實話，不僅僅是老板，公司裡的其他人都開始敬重我、羨慕我了！”
只有抱著“為自己工作”的心態，承認並接受“為他人工作的同時，也是在為自己工作”這個樸素的人生理念，才能心平氣和的將手中的事情做好，也才能最終獲得豐厚的物質報酬，贏得同事的尊重，實現自身的價值。
扔掉“我在為老板打工的心態”，積極調整心態：
1、認清工作的意義
從傑克的故事中我們可以意識到為他人工作的同時，也是在我自己工作。人生離不開工作，工作不僅能賺到養家糊口的薪水，同時，也能鍛煉我們的意志，新的任務能開拓我們的才能，與同事的合作能培養我們的人格，與客戶的交流能訓練我們的品性。從某種意義上說，工作就是為了自己，而不是為了他人。
2、把自己放空，抱著學習的態度
在工作中，不管做任何事情，都應將心態回歸於零：把自己放空，抱著學習的態度，將每壹次的工作任務都視為壹個新的開始，壹段新的體驗，壹扇通往成功的機會之門。
3、換個角度去思考，就會感到快樂
有人在壹個好的單位工作，但他每天也會有許多得不如意，苦惱總圍繞在他的身邊。有人工作單位壹般，可他卻不舍不棄，每天都有工作目標，把這個作為壹種鍛煉、成長的機會，而且通過創造性地完成本職工作，受到同事們的敬佩。- 新聞來源於其它媒體，內容不代表本站立場！
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