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_NEWSDATE: 2021-09-01 | News by: 学术那些事儿 | 有1人参与评论 | _FONTSIZE: _FONT_SMALL _FONT_MEDIUM _FONT_LARGE
本人女，普通一本，毕业当年gk去了异地swj成为一名基层gwy。
gwy时期每月到手5800左右，还有绩效（1w5）、精神文明奖（2000左右）、13个月工资（3000左右），这些就是一年全部的收入。单位给安排了宿舍，是那种居民小区里的三室一厅，和其他未婚年轻人一起住，空调洗衣机电视冰箱等日常电器都配备齐全。单位有三餐，午餐一般3个肉菜、四个素菜、两种主食、水果、酸奶自助，每个月扣100块伙食费（在原单位三年，长肥了30斤）。以上这些单位提供的保障对于刚毕业的年轻人来说挺好的。
我老家和工作地距离挺远，回家飞机5-6小时。男朋友在工作地同省另个城市，但因为工作的原因也聚少离多(他是另一个系统的gwy) 。
前段时间离职了，正好上班3年。因为没满5年服务期，旷工15天，走的辞退。
接下来都是负能量了。
现在的gwy真的跟从前不一样了(我指的基层 高层什么样我不知道) ，可能是不像企业里那么有压力 ，但特别熬人：
入职三年里有三分之二的周末没有双休过；
法定节假日没有完整的休息过一个囫囵的；
加班到晚上10点是常态；
除了本职工作还有应付不完的学习、考试、会议、zhengzhi工作；
有时全局应对突如其来的某项考核 ，二百来号人一起熬夜到晚上两点(实际上也没做什么但就是不可以离开）；
......
特别是年轻gwy，现在没有特别轻松的。每个zf单位的现状就是人不少，但是能干活的人不多。
招录的时候还是挺公开透明的，我们那批有十三个人，大家一起考试进来。都曾经一腔热血想着为人民服务，为国家税收做贡献。我记得报到的第一天，蓝天白云，阳光明媚，我们都站在单位办公楼前的国旗杆下排成一列，等待着领导为我们分配岗位。我永远怀念那一天。
但是后来，我也说不上是什么时候，一切就变了。可能是初任培训后吧。你以为大家都是一样的都站在同一起跑线上，一起努力工作一起进步就好啦。但是后来，你无意中知道，原来谁谁的爸爸是哪个上级单位的领导，谁谁不知道什么时候和本单位哪个局长产生了不正当关系，本地人之间的关系错综复杂。
当评优评先职级晋升每次都没有你（本人还是评过一次，因为某年为单位争了个荣誉）的时候，你才明白原来自己好好干的雄心是多么幼稚可笑。不是说不应该积极向上，但仅靠积极向上一定是不够的。
以上都是随便举的例子，看看就好不必当真。
和我一起办理辞退的还有另外两个人（一个也是外地的，一个是本地家庭富有小姐姐嫌工作太累了...），我们都是一批进来的。很感叹，刚进来的时候大家都很纯真，就像同学之间的感情一样，经过三年的洗礼，也进入了不同的角色、阵营。有的人还是本本分分，有的人学会了偷奸耍滑（自嘲一下，比如我），有的人春风得意着，有的人却黯然离场了。曾经因为工作争执过，或是因为人的变化嗤之以鼻过，在各自的小团体里互相唾弃过。
不过离职了之后，好像又能重新做朋友了。往事随风。有时候很想再回到入职在国旗杆下壮志酬酬那一天，把自己的初心把自己的一腔热血找回来，但这都是不可能的啦。
每个人想争取的，比如职务职级，混到七老八十可能也能上去，该有的都会有的，只是时间问题。也想过或者干脆就麻木不上进了，咸鱼着，逆来顺受着，盲目服从安排就可以了。在zf单位干的这几年里还是多少养成了一些讨好型人格，不会拒绝，没有独立的思考，像个机器人一样机械的执行，无条件的服从。但是很多夜晚，我身心疲惫的躺在床上，翻来覆去的想这是不是自己真正想要的。- 新闻来源于其它媒体，内容不代表本站立场！
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