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日期: 2026-01-26 | 來源: 中時新聞網 | 有0人參與評論 | 字體: 小 中 大
人工智慧（AI）迅速發展但對就業的替代效應也出現顯現，對例如制造業流水線工人、文書助理、初級會計等職位沖擊影響較大。
官媒援引人社部指出，當局將實施穩崗擴容提質行動，推出重點行業就業支援舉措，發布應對人工智慧影響促就業檔，包含強化重點群體就業支持，印發大學畢業生等青年就業文件，發布統籌城鄉就業體系意見，建立常態化防止返貧致貧就業幫扶機制。
同時也將制定《新就業形態勞動者基本權益保障辦法》，更明確新就業形態勞動基准和企業勞動保護責任；發布《超齡勞動者基本權益保障暫行規定》；推動修訂《職工帶薪年休假條例》，促進用人單位落實職工帶薪年休假制度。
世界經濟論壇《2025年未來就業報告》預測，到2030年被替代的工作職位數量將達9200萬個。國際機器人聯合會（IFR）最新發布的《2025年世界機器人報告》則顯示，2024年全球新增工業機器人裝機量達54.2萬台，較10年前增長超過壹倍。
中共工信部副部長張雲明日前也表示，發展AI必然會遇到就業問題挑戰，技術進步往往伴隨就業結構重構、就業職位迭代，但強調重構不等於消失，認為要充分發揮AI融合作用，不斷提升勞動者的AI素養，培養更多既懂AI，又懂制造業的復合型人才。
但中國宏觀經濟研究院經濟體制與管理研究所副研究員公丕明指出，當前中國就業制度與政策體系的改善落後AI技術的飛速發展，難以對AI引發的就業生態系統性重塑進行有效應對。
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