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日期: 2026-06-21 | 來源: 鳳凰網科技 | 有0人參與評論 | 字體: 小 中 大
北京時間6月22日，彭博社知名蘋果記者馬克·古爾曼(Mark Gurman)周日發文，回顧了過去拾年蘋果公司組織架構的變化。在庫克時代，設計團隊在蘋果高層的影響力逐漸削弱，這壹趨勢因喬尼·艾維(Jony Ive)的離職及人才外流而加劇，同時財務與運營部門在產品方向上擁有了越來越大的話語權。
不過，古爾曼認為，即將接任CEO的約翰·特努斯(John Ternus)可能會重新調整這種關系，再次確立設計團隊對於蘋果未來發展的重要地位。
在艾維離開公司後，蘋果設計團隊的監管職責落到了前首席運營官傑夫·威廉姆斯(Jeff Williams)身上。與此前的管理模式相比，這已經是壹次重大調整。過去，艾維領導的工業設計團隊自上而下地主導著蘋果的產品路線圖。
設計團隊的重要性早在2011年沃爾特·艾薩克森(Walter Isaacson)所著的《喬布斯傳》中就得到突出體現。書中援引喬布斯的話稱，艾維在蘋果擁有的運營權力僅次於喬布斯本人，因為“這是我建立的運作模式”。
但是現在，情況已經與當年截然相反。許多人認為，蘋果已經降低了設計部門的重要性，使其地位不如運營部門。蘋果目前甚至沒有設立高級設計主管職位，直到最近才將莫莉·安德森(Molly Anderson)和史蒂夫·勒梅(Steve Lemay)的個人資料添加到領導團隊頁面中。
不過，特努斯深知設計團隊亟需壹次重大調整，並正准備在該團隊身上打下自己鮮明的烙印。這也是他去年親自接管設計團隊的原因之壹，這壹舉動最終也預示了他將升任最高職位。他已經花費了大量時間與工業設計團隊在壹起，這與庫克歷來有限的參與形成鮮明對比。如今，他需要將這種投入提升到新的高度。
在最近壹次與員工的內部會議上，特努斯表示，公司“將繼續專注於設計，因為設計是蘋果壹切工作的核心”。他說：“蘋果將真正卓越的設計帶給了更多人，比歷史上任何壹家公司都要多。”他還補充道，大多數用戶所擁有的設計最精美的東西，就是蘋果產品，“我們會確保這壹點始終不變”。- 新聞來源於其它媒體，內容不代表本站立場！
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