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日期: 2012-01-18 | 來源: 新聞晚報 | 有0人參與評論 | 專欄: 稅務相關 | 字體: 小 中 大
“年終獎到手最想買車，參考的車型多在20萬元左右，如斯柯達昊銳、東風本田等。 ”作為上海浦東某軟件園項目負責人的吳先生，熬了叁年的項目終於結束，迎來年終獎分配，說不出心裡多高興。當他接到通知，知道自己的年終獎有17萬元，更是喜出望外。可在高額年終獎出現的同時，他又不得不面對繳納個稅的問題。公司財務短信告訴他，年終獎稅額需要近7萬元，也就是說他真正能夠拿到手的不足11萬元。之前吳先生知道軟件園區內有壹個合理避稅的政策，壹年能夠使用壹次，可向相關人員咨詢後發現並不能節省很多，於是決定放棄使用。
辛苦了壹年，眾多白領翹首期盼的年終獎，即將或已落袋。可無論年終分得多少，都要過稅收這壹關。年終獎少的人郁悶：本來惦記用年終獎買私家車的，如今只能買筆記本電腦了；年終獎多的心裡盤算著，年終分紅稅前10萬，過了稅收這壹關，可能就扣掉壹只名牌包了。
案例分析
研究員：1.6萬年終獎，繳稅480元
小趙剛剛從台灣回來，在台灣這壹周，他的微博記錄了烏來溫泉的舒適、宜蘭夜市小吃的美味，台北故宮藏品的瑰麗……令人羨慕嫉妒恨的是，小趙這次赴台游不是跟團，而是公司台灣老板以個人名義邀請員工赴台游玩，食宿、機票費用全部由老板承擔。在壹眾好友艷羨其公司福利好的時候，小趙欲哭無淚，“這是我的壹部分年終獎啊……”
小趙在滬上壹家台資私募做研究員，去年的年終獎是10薪（10倍基本工資），他昨天對記者說：“今年能不能拿到年終獎還不知道，可以肯定的是，即便拿到也是大幅縮水，有同事小道消息說，今年很有可能是雙薪”。小趙說，由於今年公司業績慘淡，淨值下跌，上到老板，下到研究員，到手的年終獎都可能大幅削減。研究員的年終獎是基於平時表現和模擬組合表現來定奪的，“如果是去年，基本工資8000元，年終獎10薪，去年看稅前年終獎能拿到8萬，本來打算用年終獎買車的，如果今年只有雙薪，只能買壹台筆記本電腦了。 ”
為了撫慰人心，台灣老板除了以個人名義邀請員工“赴台7日游”，還每人派送壹台ipad2。
算賬
年終獎以雙薪計，小趙稅前年終獎為1.6萬元，基本工資為8000元。按照去年新修訂的個人所得稅法，納稅人取得全年壹次性獎金需要除以12個月，再按其商數確定適用稅率和速算扣除數。於是，小趙應繳納的個稅先由1.6萬除以12，結果約為1333元，查找7級超額累進稅率，年終獎適應的稅率是10%，速算扣除數是25。依據稅率表，小趙所應繳納的年終獎個稅為480元。- 新聞來源於其它媒體，內容不代表本站立場！
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