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日期: 2022-06-21 | 来源: 凤凰卫视 | 有0人参与评论 | 字体: 小 中 大
为什么菲律宾的护士不愿留在境内工作呢?
一些开设在马尼拉的职业介绍所,正在为菲律宾解除禁令后能够开张而做着准备,在这里我们或许能找到一些答案。
招聘机构负责人 卡拉:
我们所有的客户都是公立医院。我们为一些西方国家的雇主提供服务,比如美国、英国和德国。在德国,我们有一位客户每月支付2000欧元(约合14100元人民币)。在英国,你每月能挣2700到3000美元(约合2万元人民币)。在美国,算上加班费,你每月可能会挣20到40万比索(约合人民币2.5~5万元)。
这大约是菲律宾薪水的10倍!
尽管滞留菲律宾,但像莎梅茵这样有资质的护士并不想去填补国内的这个空缺。
新加坡社会学家 亚斯敏·奥尔蒂加:
如果不能离开菲律宾的话,他们也不会回到医院工作,他们宁可放弃这个职业,因为他们已经被榨干了。实际上,有些人已经开始在呼叫中心找工作了。
街头抗议者
按照法律规定,菲律宾的公共卫生领域的护士们,实际上有权获得比目前收入更高的基本工资。
菲律宾《护理法》规定,护士的最低工资标准是每月680美元,约合4560元人民币。然而在过去的18年里,公立医院初级护士的工资级别仅为11级,也就是每月3220元人民币。这比法律的规定低4个等级,工资金额少了近30%。
据世卫组织统计,截至2022年6月17日,菲律宾累计新冠确诊病例超369万例,累计死亡病例超6万例。
“救救我吧”
护士们遇到的不仅仅是薪金过低的问题。他们还在没有足够防护的情况下,就被派往了抗疫一线。在每天8到12小时的工作中,护士们与病人密切接触。
疫情开始时,菲律宾政府曾向一线医疗工作者保证,“一切”救命物资都会得到保障送达他们手中。菲律宾总统杜特尔特在2020年3月讲话时说:政府正在采购约100万件医疗防护用品,同时政府和私营企业将合作购买或生产来保障必要的数量。
然而,在这次讲话的4个月后,护士们仍然暴露在危险的环境中工作,因为他们得不到个人防护装备。
2020年7月17日,护士特蕾莎自己也住院了。
她早就觉得身体不对劲。两天前,她向所属医院报告了自己出现的多种新冠肺炎症状,但医院并没有给她进行精确度较高的拭子检测,取而代之的只是两次“快速检测”,结果都是阴性。- 新闻来源于其它媒体,内容不代表本站立场!
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