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日期: 2023-11-03 | 來源: ZAKER | 有0人參與評論 | 字體: 小 中 大
近日，湖南益陽康雅醫院解聘全體員工引發輿論關注。1日晚，康雅醫院發布通知稱，市中心醫院擬於近期正式接管康雅醫院，將於30日與全體員工正式解除勞動合同或聘用協議，並將在市衛健委的指導下，積極配合市中心醫院做好定向招聘工作，爭取醫院員工能留盡留，未被市中心醫院聘用的人員，將依法依規支付經濟補償，並協助辦理失業保險等相關手續。
康雅醫院員工有何訴求？醫院行為是否合法？
01
湖南壹醫院解聘全體員工
工作人員：之前沒有通知過
就康雅醫院解聘全體員工壹事，中新網聯系到康雅醫院，接電工作人員提到，目前醫院正在開會討論解聘員工壹事的後續處理方式，關於如何安排員工再就業及具體的補償方案，暫時還沒有消息，只知道“在解聘員工的通知發布之前，沒有提前通知過員工”。
益陽市中心醫院辦公室壹工作人員告訴中新網，關於康雅醫院資源整合的所有工作，主管部門是市衛健委，由市衛健委來進行資產合並及員工轉移相關事宜，中心醫院這邊也不清楚相關問題，還在等待市衛健委的官方通報。
中新網又聯系到益陽市衛健委，壹工作人員提到，目前正在商討後續處理方式和解決方案，需等待官方通報。
02
醫院員工有何訴求？
員工：拒絕勞務派遣
中新網聯系到康雅醫院的壹名在職員工，該員工告訴中新網，經康雅醫院和中心醫院商議後，昨日（2日）召開了員工大會，宣布原本與康雅醫院簽訂勞動合同的員工若參加中心醫院的招聘考試，則擇優簽訂勞務派遣合同，與中心醫院的勞務派遣員工同工同酬。
“我們柒百多名員工本身都是勞動合同，合同沒到期，現在醫院單方面直接解聘了，壹沒有拿出賠償，贰沒有說出人員分流方案，叁沒有償還我們的工資、績效欠款，我們醫務人員真的很難。”該員工談到。
針對網絡輿論，該員工表示，康雅醫院的員工們並沒有想要公立醫院的編制，只是拒絕簽訂勞務派遣合同。“合並是好事，可以更好地在醫療行業為益陽人民做貢獻，但現在要我們這些合同工去參加中心醫院的招聘考試，擇優進入勞務派遣，之前的工齡也歸零了，等於和剛畢業的醫學生壹樣重新開始，這讓許多員工防不勝防。”
康雅醫院員工訴求書。受訪者供圖
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